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　　鳳凰山基地進入了一個全麵建設-的新時期，正規化建設頗見成效，官兵素養有了明顯提高，訓練場地和訓練設施建設全麵鋪開，新設施和新裝備源源不斷地進入基地，“幸福工程”也在按照既定計劃進入“施工”階段---鳳凰山基地和848醫院雙方領導都極為重視這項工作，賦予了它許多奇特的內容。
　　基地上下，士氣高漲。
　　江永良麵前又湧現了新的難題，這就是信息戰背景下的營連級戰術單元訓練展開後，如何建立相關的評價體係。因為大多半訓練都是在虛擬狀態中進行的，無法進行實際測評。而兵棋推演等方法，並不適合營連戰術單元。江永良為此頗費心思。他同專家和顧問們仔細研究，決定把相關訓練全部納入到對抗狀態中進行。然則這就帶來了新-的問題，首先是軍隊全裝訓練時間大為增加，其次是訓練地域大部分超出了營區地界，還有就是對抗性增加後，訓練強度和激烈水平都邑成倍提高，這必將造成許多管理上和安全上的問題。這個方案引起了激烈的爭論，郭長慶要求江永良簽署安全責任狀。
　　周曉紅受命組織對抗訓練工作室，為基地的訓練設置和充當對手。這是一項極有挑戰性...的工作。她手下聚集了一批基地裏最優秀的人才，在首次電腦演練中，就把以郭長慶和江永良為首的正方軍隊打得落花流水。郭長慶礙於情麵，暗示周曉紅降低對抗水平，周曉紅左右為難。
　　在基地組織的單兵科目對抗訓練中，徐光輝采用了一係列麻痹和迷惑對手的方法，率領著六連冷不防地風光在賽場上，與王牌連隊四連並駕齊驅，讓四連好生尷尬。四連連長董鐵中削發銘誌，宣誓要在下一次連排科目交手中徹底打敗六連。